PAGAMENTO DOS SERVIDORES JÁ FOI REPASSADO.

Bom Sucesso - PB, Em, 31/01/2012.

A Prefeitura Municipal de Bom Sucesso - PB; através do Secretario de Tributação e Finanças, João Patricio, informou ontem (30/01/2012), ao Presidente do SINDSERBS; que o Prefeito Municipal Gilson Cavalcante de Oliveira autorizou o pagamento dos Funcionários Municipais, e que já foi repassado ontem, do Banco do Brasil transferência Financeira ao Bradesco Agência de Sousa - PB, os recursos destinados ao Pagamento Referente a o Mês de Janeiro de 2012.

Informamos ainda que o Pagamento dos Servidores Lotados na Secretaria Municipal de Educação 60% do FUNDEB (Professores), Será pago no dia 10 de Fevereiro de 2012; com o retroativo referente a equiparação do sálário; Lembramos ainda que os professores terá "aumento" de acordo com a equiparação do Salário.

Esclarecemos a todos que o dinheiro já estar disponivel na conta Salário de cada Servidor Público Municipal, desde ontem a tarde.

O SINDSERBS no cumprimento do seu dever mantém informado a todos os Servidores Públicos Municipais de Bom Sucesso - PB, sobre assuntos destinados a Categoria.

SINDSERBS
LUTAR SEMPRE.

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Prefeita de São José do Sabugi-PB reduz salários dos professores

GERAIS - 27/01/2012 07:20

Prefeita de São José do Sabugi reduz salários dos professores

O presidente do SINFEMP- Sindicato dos Funcionários Públicos Municipais de Patos e Região, José Gonçalves, denunciou que a prefeita de São José do Sabugi (Vale do Sabugi), Iracema Nelis de Araújo Dantas e o presidente da Câmara Municipal, João Domiciano Dantas Segundo, entraram com Ação Direta de Inconstitucionalidade, contra os professores municipais, pedindo a inconstitucionalidade do Artigo 63, da Lei n° 423/2008, do PCCR do magistério, que dispõe sobre a progressão vertical para os professores com licenciatura plena 50%, especialista 30% e mestrado 50%.

Hoje os professores do município que têm magistério recebem um salário mínimo e uma gratificação de 30%. Os professores com Licenciatura recebem R$ 817,50 mais 30% e os que têm especialização R$ 1.062,75 mais 30% de gratificação. “Nem um professor de São José do Sabugi recebe o piso nacional da categoria, como determina a lei, afirmou José Gonçalves.”

O sindicato conseguiu na justiça a implantação da progressão vertical onde o Dr. Juiz Perilo Rodrigues de Lucena, da Comarca de Santa Luzia, garantiu o cumprimento da lei, mas a Prefeitura entrou com ação direta de inconstitucionalidade. Na petição o advogado da Prefeitura afirma: “Ademais, vale salientar, que apesar do reconhecimento pela referida lei da qualificação, o ensino municipal continua de PÉSSIMA QUALIDADE, MAS A REMUNERAÇÃO DOS PROFESSORES EQUIPARADA A DE UNIVERSIDADE, tudo em face do efeito CASCATA”.

Para o sindicalista José Gonçalves é um absurdo uma afirmação dessas quando na verdade os professores são especialistas, outros com mestrado, existe apenas um com magistério e a prefeita trata-os dessa maneira. “Eu ainda não tinha presenciado uma afirmação tão absurda quanto essa para retirar a progressão vertical dos professores e, além disso, afirmar que os salários dos mesmos são iguais aos professores de universidades, onde um professor de Universidade ganha apenas R$ 1.062,75?”, questiona o sindicalista.

O SINFEMP vai recorrer da decisão através de Agravo de Instrumento diretamente no STJ em Brasília e fará assembleia geral com todos os professores na próxima quarta-feira, dia 1° de fevereiro e defenderá a paralisação, não iniciando o ano letivo, repudiando a atitude ilegal, imoral de redução de salários dos profissionais do magistério. “A Prefeita devia reduzir o seu salário, do vice-prefeito e dos secretários, especialmente o seu esposo Manoelzinho, ex-prefeito e atual secretário de administração, mas parte de forma equivocada para atacar os servidores municipais, reduzindo os salários de quem já ganha pouco”, desabafou Gonçalves.

Enquanto a nível nacional a luta é pela implantação do piso da categoria de R$ 1.450,76 em São José do Sabugi a Prefeita faz o contrário, reduzindo salários dos professores.

Marcos Eugênio

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POR CONDIÇÕES DIGNAS DE TRABALHO

Ontem, 10:54:30

POR CONDIÇÕES DIGNAS DE TRABALHO

A Nova Central vai realizar seminário sobre saúde ocupacional, com o tema "Trabalho, Saúde Ocupacional e Cidadania" em Porto Alegere (RS), no dia 26 de janeiro, dentro das atividades do Fórum Social Temático 2012. Trabalho, Saúde Ocupacional e Cidadania Seminário Nacional - Fórum Social Temático-2012 (Dia 26 de janeiro de 2012 - Porto Alegre–RS ) Conferência PROGRAMAÇÃO : 08:30 : Abertura José Calixto Ramos: Presidente da Nova Central Moacyr Roberto Tesch : Secretário Geral da NCST Hamilton Dias de Moura: Dir Nacional de Organização da NCST Valter Souza: Presidente da Nova Central RS Sônia Maria Zerino: Dietora Nacional de Mulher NCST Sebastião Soares: Coordenador do Seminário 09:00 - 18:00 - Trabalho, Saúde Ocupacional e Cidadania Mesas de Conferências 1º. Painel 09:00 : Saúde e precarização do trabalho Coordenadora: Sônia Zerino (Dir Nacional da Mulher NCST) Conferencista: Sebastião Soares da Silva .Diretor Nacional de Comunicação da NCST .Professor, Pesquisador, Filósofo e Escritor. Mesa: Antônio Miranda (Presidente da NCST MG); Rudiney Vera de Carvalho (Presidente da NCST MS) 2º. Painel 10:30 : Saúde ocupacional e organização no trabalho Coordenador: Valter Souza (Presidente da NCST RS) Conferencista: Sebastião José da Silva Presidente da Nova Central Rio de Janeiro Mesa: Domingos Fernandes Heleres (Presidente NCST PA) Hamilton Dias de Moura (Diretor Nacional de Organização) 12:00 : Lançamento do vídeo Uma Jornada Criminosa Coordenador: Francisco Calazans Lacerda Diretor Nacional de Assuntos Jurídicos da Nova Central Presidente do SINTHORESP 12:30 : Almoço 3º. Painel 14:30 : As estatísticas de uma epidemia Filme “Carne e Osso: o Trabalho em Frigoríficos (*) Coordenador: Mauro Zica Jr. : Presidente da NCST Goiás Secretario Nacional de Servidores Públicos Conferencista: Artur Bueno Presidente da CNTA Afins; Vice-Presidente Nacional da Nova Central Mesa: Vera Leda de Morais (Presidente da NCST DF) Osmet Duk Filho (Presidente Novva Central MT) 4º. Painel 16:00 : Saúde e trabalho, direitos de cidadania Coordenador: Moacyr Tesch – Secretario Geral da NCST Conferencista: Jairo José da Silva Bacharel em Direito; Secretário para Trabalho e Previdência Social (NCST ); Membro do CPN (Comitê Permanente Nacional); Coordenador Política Nacional Saúde Trabalhador (CNTI) Mesa: Ledja Austrilino ( Diretora de Educação da NCST ) Celso Amaral (Diretor de Aposentados NCST) Encerramento 17:30 : Propostas “Em defesa de condições de trabalho dignas” Sebastião Soares (Coordenador do Seminário) Moacyr Roberto Tesch (Secretário Geral da NCST) Hamilton D.Moura (Diretor Nacional de Organização) Valter Souza (Presidente da NCST RS) 18:00 : ENTREGA DE CERTIFICADOS

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A Prefeitura de Cajazeiras - PB, atrasou o pagamento dos Servidores.

Mais uma classe dos servidores de Cajazeiras deflagram greve por salários atrasados

O movimento reivindica para que a prefeitura pague o salário do mês de dezembro do ano de 2011, que está atrasado.

Audotores Fiscais deflagram greve em CZ

A Associação de Auditores Fiscais da Prefeitura Municipal de Cajazeiras, deflagraram uma greve nessa segunda-feira (23). O movimento reivindica para que a prefeitura pague o salário do mês de dezembro do ano de 2011, que está atrasado.

“Esgotamos todas as nossas vias de negociação com os responsáveis, então a única saída foi parar as nossas atividades”, afirmou o presidente da associação Judvan Bento.

De acordo com Judvan, o mês de novembro foi recebido com 60 dias de atraso e que até agora não existe uma previsão do pagamento do mês de dezembro.

DIÁRIO DO SERTÃO

Carnaval da cidade de Cajazeiras poderá ser cancelado por ordem judicial. Entenda o caso!…

Posted on 25/01/2012 by Marconi

O ex-prefeito de Cajazeiras, Carlos Antônio (DEM), em entrevista a imprensa da cidade esta semana, confidenciou que o carnaval 2012, anunciado pelo prefeito Carlos Rafael (PTB), poderá ser cancelado por ordem judicial.

“Alguns segmentos dos servidores públicos já estão se mobilizando para que os recursos que pagariam as bandas sejam destinados aos pagamentos de salários em atraso”. Revelou Carlos

O democrata afirmou que a atual administração é fruto da vaidade do jovem prefeito, que não sabe o que é verdadeiramente administrar uma cidade.

Segundo o ex-gestor, a atual administração, que já está no seu quarto ano não pagou um mês sequer em dia ao funcionalismo público.

Saúde
De acordo com Carlos Antonio, nenhuma área da administração se destaca positivamente e a saúde não fica atrás, sendo alvo de críticas em toda Paraíba por estar entre as cidades com os maiores índices de calazar humano. “Está ai a cidade na mídia de todo Estado sendo destaque em maior incidência de uma doença medieval”.

Finanças
Ele disse que no final de 2008, sua administração passou por dificuldades financeiras, chegando a deixar alguns segmentos do funcionalismo público sem salários, porém, afirmou que deixou os recursos na ordem de R$ 570 mil garantidos em caixa para que o novo gestor realizasse os pagamentos dos meses de novembro e dezembro desses servidores municipais.

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RELEMBRANDO A OS SÓCIOS, FALTAM APENAS 10 DIAS PARA A ELEIÇÃO SINDICAL.

22/01/12.

IMPORTANTE LEMBRAR QUE FALTAM APENAS 10 DIAS PARA A ELEIÇÃO SINDICAL.

LEMBRAMOS A TODOS A PUBLICAÇÃO DO EDITAL.

EDITAL DE CONVOCAÇÃO DE ELEIÇÃO E POSSE DA DIRETORIA DO SINDSERBS.

Em, 30/12/2011.

Foi publicado no Diario Oficial do Estado da Paraiba e no Jornal da Paraiba, hoje dia 30/12/2011, o Edital de Convocação de Eleição e Posse da Diretoria do SINDSERBS, A partir de hoje esta aberto os registros das candidaturas para concorer o referido pleito. A referida Eleição ocorrerá no dia 01 de fevereiro de 2012.
A Chapa 001 já foi registrada pelo atual Presidente ISRAEL ALVES DE OLIVEIRA, e aprovada o registro de candidatura e Chapa denominada LUTAR SEMPRE, pela Comissão Eleitoral do SINDSERBS.

VEJA NA INTEGRA A PUBLICAÇÃO DO EDITAL:

Edital de convocação para a Assembléia Geral Ordinária, de eleição e posse da Diretoria do SINDSERBS. (Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Bom Sucesso – PB) CNPJ: 04.442.035/0001-31.

A entidade sindical SINDSERBS, com endereço na rua: João Paz de Lima, 277, Centro, CEP: 58887-000, Bom Sucesso – PB, Convoca todos os sócios da categoria os Servidores Públicos Municipais de Bom Sucesso – PB, para a Assembléia Geral Ordinária, para deliberar sobre a seguinte ordem do dia: 1) Eleição e Posse da Diretoria do SINDSERBS, e cargos existentes; 2) Prestação de Contas; 3) Outros assuntos. As oito 8:00 hs da manhã do dia 01 de Fevereiro de 2012, na sede do SINDSERBS. Bom Sucesso – PB, em, 29 de dezembro de 2011.

ISRAEL ALVES DE OLIVEIRA.
Presidente

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GOVERNO PARA ADMISSÕES ATÉ CRIAÇÃO DE FUNDO DE SERVIDOR

Hoje, 10:23:32

Dilma segura nomeações e concursos até fundo do servidor ser aprovado. O governo Dilma Rousseff vai adiar a realização de novos concursos públicos e a nomeação dos aprovados até que o projeto de lei que institui o Fundo de Previdência Complementar dos Servidores Federais (Funpresp) seja aprovado pelo Congresso. O objetivo é forçar a alteração do atual sistema de previdência do setor público e evitar que uma nova leva de servidores seja admitida com os atuais benefícios, entre eles a aposentadoria integral. No Congresso, a mudança dessa legislação encontra resistência em alas do PT e de outros partidos da coalizão governista. A criação do fundo é uma das principais prioridades legislativas do governo para o início deste ano. O secretário-geral da Presidência da República, Gilberto Carvalho, será acionado pela presidente para convencer sindicalistas a apoiar a proposta e mostrar que só haverá novos concursos se o Funpresp for aprovado. Disposto a promover logo a mudança do atual sistema de previdência do setor público e evitar que uma nova leva de servidores seja admitida com os atuais benefícios, entre eles, a aposentadoria integral, o governo Dilma Rousseff vai adiar a realização de novos concursos públicos e a nomeação dos aprovados até que o projeto de lei que institui o fundo de previdência complementar dos servidores federais (Funpresp) seja aprovado pelo Congresso. A sinalização política ocorre em meio a resistências de alas do PT e de outros partidos da coalizão governista ao texto defendido pelo Executivo. A criação do fundo é uma das principais prioridades legislativas da gestão Dilma para o início deste ano. Em 2011, a presidente pediu "urgência constitucional", instrumento que tranca a pauta de votações do Congresso enquanto o projeto não é votado. Segundo autoridades do Palácio do Planalto, o secretário-geral da Presidência da República, ministro Gilberto Carvalho, será acionado pela presidente Dilma para reduzir a oposição de sindicalistas à proposta e mostrar que a realização de novos concursos depende da criação do Funpresp. Responsável por fazer a ponte entre o Palácio do Planalto e os movimentos sociais, Carvalho encerrará seu período de férias nesta semana. A criação do Funpresp, que reduzirá a pressão sobre as contas previdenciárias, tramita em regime de urgência no Congresso. No fim do ano passado, um impasse impediu que a votação da proposta fosse concluída na Câmara dos Deputados. Alguns parlamentares do PT, PCdoB e PDT queriam que o Tesouro Nacional contribuísse com mais de 7,5% dos recursos aportados pelos servidores no fundo. O governo concordou em elevar sua participação para 8,5%. Há também resistências no Judiciário, com a possibilidade de ser criado um único fundo para os servidores dos três Poderes e de autarquias federais. Como resultado, o presidente da Câmara, deputado Marco Maia (PT-RS), surpreendeu o Executivo ao adiar a votação para fevereiro. "Há um amadurecimento que conduz a uma aprovação do Funpresp com tranquilidade", sustentou o líder do PT na Câmara, deputado Paulo Teixeira (SP). Segundo ele, a retomada das discussões sobre o projeto deve ocorrer já na primeira quinzena de fevereiro, após o fim do recesso parlamentar. O líder assegurou que não há mais divergências na bancada petista em relação ao parecer que será colocado em votação: "O partido está coeso". A proposta de Orçamento para 2012 aprovada pelo Congresso no fim do ano passado autorizou a criação de até 107.382 cargos, mas já estima que o Executivo deverá abrir no máximo 54.649 vagas. Este é o teto com o qual o Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão trabalha. No entanto, auxiliares da ministra do Planejamento, Miriam Belchior, consideram "mais factível" que as diversas áreas do governo realizem concursos para preencher os 10.317 cargos vagos e substituir 6.477 funções atualmente ocupadas por funcionários terceirizados. Se a criação de cargos pelo Executivo atingir o máximo previsto pelo Orçamento, essa despesa em 2012 será de R$ 1,47 bilhão. Anualizados, esses custos somariam R$ 2,71 bilhões. Já apenas o provimento dos cargos vagos e a substituição de servidores terceirizados por concursados demandariam R$ 591,66 milhões em 2012 e a despesa anualizada totalizaria R$ 1,11 bilhão. A peça orçamentária de 2012 prevê, por exemplo, a criação de vagas para os ministérios da Defesa, Educação, Saúde, Fazenda, Ciência e Tecnologia, Relações Exteriores, além de Marinha, Aeronáutica, Presidência da República, Banco Central, Departamento Nacional de Infraestrutura de Transportes (Dnit) e Advocacia-Geral da União (AGU). Em 2011, o Executivo foi autorizado pelo Congresso a realizar concursos para preencher 15.228 vagas. Algumas nomeações saíram em 2011, outras ficaram para este ano. Segundo o Ministério do Planejamento, em 2011 foram nomeados 15.801 novos servidores públicos - parte deles selecionados em concursos promovidos em anos anteriores. Fonte: Valor Econômico

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Ciência e Tecnologia

Terça, 17 de Janeiro de 2012 - 20h30

Servidores terão novos cursos na área de inforrmática

Laboratório de Informática

Os servidores públicos da Paraíba terão novas oportunidades para aprender ou se especializar na área de informática. É que a Escola de Serviço Público do Estado da Paraíba (Espep) vai ampliar, até abril, o seu Laboratório de Informática.

Para isso, a escola adquiriu novos equipamentos e deverá triplicar sua ação na área, oferecendo novos cursos, dentre os quais estão Montagem e Desmontagem de Microcomputador, Introdução a Desenvolvimento de Sistemas Gerenciais e Montagem de Redes.

Atualmente, o laboratório conta com uma sala; após a ampliação, serão três. A decisão de triplicá-lo e oferecer novos cursos surgiu após uma equipe da Espep realizar visita a vários órgãos estaduais e constatar a carência de qualificação existente na área de informática. "Verificamos que há poucos servidores habilitados a apresentar um diagnóstico de problemas comuns nesta área”, disse André Felisberto, superintendente da Espep.

Segundo Felisberto, com a ampliação do laboratório, a Espep estará preparada para formar servidores na área de informática e, assim, garantir que cada órgão tenha um quantitativo mínimo de pessoas habilitadas. "Estamos numa era que todo conhecimento em informática é essencial para qualquer setor”, ressaltou.

Além dos novos cursos que vão entrar no calendário anual de cursos de qualificação para os servidores estaduais, a escola continuará promovendo os cursos de World/Excel, Introdução à Internet, Corel Draw e Mídias Sociais. O calendário 2012, com todos os cursos, está em fase de elaboração e deverá ser divulgado em breve.

Augusto Magalhães

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INSS dará auxílio-doença sem perícia médica em todo país a partir de 2013; saiba como

Brasil

Terça, 17 de Janeiro de 2012 - 21h58

INSS dará auxílio-doença sem perícia médica em todo país a partir de 2013; saiba como

O governo federal vai dispensar a realização de perícia médica para a concessão do auxílio-doença quando o período de afastamento for de até 60 dias. A informação foi repassada pelo presidente do INSS, Mauro Hauschild. Ele disse que a medida entrará em vigor em todo o país a partir de 2013.

Mas agora no mês de maio cinco cidades, da região Sul vão participar de um projeto-piloto.

Bastará o médico preencher um atestado do Instituto Nacional do Seguro Social, que será encaminhado eletronicamente para o sistema da Previdência. O benefício será liberado automaticamente.
Os atestados levarão uma certificação digital para tentar impedir fraudes. Atualmente, 42% das concessões de auxílio-doença são para pedidos de até 60 dias.

Hauschild disse que a medida está sendo tomada porque o total de peritos (4.600) não atende a demanda, entre outras razões: "Quando o afastamento é de até 60 dias, o papel do perito é de ratificar decisão médica".

Priscila Andrade com Uol

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Sucesso da Reunião Regional, sendo realizada com a participação de 06 lideranças da região polarizada por Catolé do Rocha - PB.

Foi realizada ontem (15/01/12) as 09:00 horas da manhã no Auditório do Colégio Padre Aristides em Bom Sucesso - PB, a Reunião Regional Conjunta da CSPB (Confederação dos Servidores Públicos do Brasil), FETASP/PB (Federação dos Trabalhadores em Serviços Públicos no Estado da Paraíba), NCST (Nova Central Sindical de Trabalhadores) e SINDSERBS ( Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Bom Sucesso - PB), Representando a CSPB foi o Secretário Financeiro Drº FERNANDO BORGES (Brasilia-DF), a FETASP/PB o Diretor Financeiro Drº Uyramir Veloso (João Pessoa - PB), a NCST o Presidente da Federação dos Servidores no Estado do Mato Grosso do Sul Drº Rudiney Vera (Campo Grande - MT); para os Representantes a reunião foi um sucesso, e muito proveitosa, tendo em vistas a participação de 06 cidades da microregião polarizada por Catolé do Rocha - PB, sendo elas, Riacho dos Cavalos, Brejo dos Santos , Catolé do Rocha, Lagoa, Jericó e Bom Sucesso.

A reunião regional foi presidida pelo Presidente do SINDSERBS Israel Alves de Oliveira e Coordenada pelo Sindicalistas Fernando Borges, Uiramyr Veloso e Rudiney Vera e Secretariada pela Presidente do SINDSERC Erivânea de Sousa.

Foi debatido varios assuntos, e os palestrantes elucidaram varias questões apresentadas pelos lideres sindicais de cada cidade, a qual estava representando os Servidores Públicos Municipais; as informações foi a respeito da regularização dos registros de sindicatos, Direitos Sociais e de como proceder nas lutas sindicais dos lideres em suas cidades; entre outros diversos Assuntos.

O lideres sindicais das cidades participantes, sairam satisfeito com o resultado obtido na referida reunião, porque sairão da reunião esclarecidos sobre assuntos que até então não era do conhecimento da propria categoria sindical.

Logo após a reunião os lideres participaram de uma entrevista na Cultura FM, no programa de rádio do SINDSERBS, Conexão Sindical Noticias, onde foi esclarecido a todos assuntos destinados a os Servidores públicos da nossa região; em seguida os lideres participarão de um almoço patrocinado pela CSPB.

SINDSERBS
LUTAR SEMPRE.

Publicado no blog:

http://anoticiabomsucessopb.blogspot.com/

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Portal do catolenews Divulga Reunião dos Dirigentes Sindicais da Região.

Veja a Matéria na integra:

http://www.catolenews.com.br/noticias/mediopiranhas/p2_articleid/8267

Médio Piranhas

EM BOM SUCESSO

12 de Janeiro de 2012 Humberto Vital

Dirigentes sindicais se runirão neste domingo (15) em Bom Sucesso

Sede do SINDSERBS em Bom Sucesso

A Convite do SINDSERBS, Lideres Sindicais representantes de Servidores públicos da FETASP / PB e CSPB, vão Realizar uma Reunião que será, neste domingo dia 15/01/2012, as 09:00 horas da manhã, no Auditório do Colégio Estadual Padre Aristides na cidade de Bom Sucesso - PB. O Representante da CSPB é o Exmº Drº FERNANDO ANTONIO BORGES DA SILVA, Diretor de Finanças, o Representante da FETASP/PB é o Exmº Drº UIRAMYR VELOSO CASTELO BRANCO, Tesoreiro, entre outros que estão vindo da Capital para participar da referida reunião.

A Reunião será com os Dirigentes sindicais dos sindicatos de servidores municipais da região polarizada por Catolé do Rocha - PB ou seja a Microregião; estão convidados além dos diretores do SINDSERBS, para o Evento os diretores dos Sindicatos municipais das seguintes Cidades, Riacho dos Cavalos, Brejo dos Santos, Catolé do Rocha, Lagoa, Mato Grosso, Jericó, Brejo do Cruz, Belém do Brejo do Cruz, São Bento e São José do Brejo do Cruz.

O Intuito da Reunião é esclarecer sobre como proceder como líder sindical na sua cidade lutando na defesa dos Servidores Públicos Municipais; entre outros diversos assuntos a serem abordados pelos lideres sindicais; como também vai ser esclarecidos os detalhes de como proceder junto a o Ministério do Trabalho e Emprego o pedido de Registro sindical das entidades.

A Reunião será presidida pelo Presidente do SINDSERBS da Cidade de Bom Sucesso - PB, ISRAEL ALVES DE OLIVEIRA, sendo Coordenada pelos Diretores da CSPB e FETASP, FERNANDO BORGES e UIRAMIR VELOSO, Secretariada pela Presidente do SINDSERC da cidade de Riacho dos Cavalos ERIVANEA DE SOUSA CARNEIRO.

Todos os lideres Sindicais terão direitos de usar a Tribuna e perguntar a os palestrantes sobre assuntos destinados a Categoria Sindical.

Após a reunião os palestrantes da CSPB e FETASP/PB, participarão do programa de Rádio do SINDSERBS, Conexão Sindical Noticias na Cultura FM.

Com Asscom/SINDERBS

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PAGAMENTOS DOS PROFESSORES JÁ FOI REPASSADO.

A Prefeitura Municipal de Bom Sucesso - PB; Através do Secretario de Tributação e Finanças, João Patricio, informou hoje (10/01/2012), ao Presidente do SINDSERBS; que o Prefeito Municipal Gilson Cavalcante de Oliveira, Autorizou o Pagamento dos Funcionários Municipais Lotados na Secretaria Municipal de Educação, que recebem seus proventos nos 60% do FUNDEB (Professores), e que já foi repassado ao Bradesco Agencia de Sousa - PB, os recursos destinados ao Pagamento Referente a o Mês de Dezembro de 2011.
O SINDSERBS informa que hoje os Professores e Profissionais da educação já podem sacar os seus proventos, tendo em vistas, que o repasse foi feito hoje de manhã.
Acreditamos que a Partir da manhã de hoje, o dinheiro esteja depositado na conta salario dos respectivos servidores; isto é; se não houver nenhum problema no sistema eletrônico; pois agora só depende do Banco do Bradesco, tendo em vistas que a Prefeitura ja fez a sua parte.

A Prefeitura Municipal Continua rigorosamente em dias com todos os Servidores Públicos Municipais de Bom Sucesso - PB, pois pagou os proventos a todos os Servidores referente a o ano de 2011.

O SINDSERBS no cumprimento do seu dever mantém informado a todos os Servidores Públicos Municipais de Bom Sucesso - PB, sobre assuntos destinados a Categoria.

SINDSERBS
LUTAR SEMPRE.

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FETASP/PB E CSPB PARTICIPA DE REUNIÃO COM LIDERES SINDICAIS DE SERVIDORES DA REGIÃO POLARIZADA POR CATOLÉ DO ROCHA - PB.

REUNIÃO REGIONAL

A Convite do SINDSERBS, Lideres Sindicais representantes de Servidores públicos da FETASP / PB e CSPB, vão Realizar uma Reunião que será, neste domingo dia 15/01/2012, as 09:00 horas da manhã, no Auditório do Colégio Estadual Padre Aristides na cidade de Bom Sucesso - PB. O Representante da CSPB é o Exmº Drº FERNANDO ANTONIO BORGES DA SILVA, Diretor de Finanças, o Representante da FETASP/PB é o Exmº Drº UIRAMYR VELOSO CASTELO BRANCO, Tesoreiro, entre outros que estão vindo da Capital para participar da referida reunião.
A Reunião será com os Dirigentes sindicais dos sindicatos de servidores municipais da região polarizada por Catolé do Rocha - PB ou seja a Microregião; estão convidados além dos diretores do SINDSERBS, para o Evento os diretores dos Sindicatos municipais das seguintes Cidades, Riacho dos Cavalos, Brejo dos Santos, Catolé do Rocha, Lagoa, Mato Grosso, Jericó, Brejo do Cruz, Belém do Brejo do Cruz, São Bento e São José do Brejo do Cruz.

O Intuito da Reunião é esclarecer sobre como proceder como líder sindical na sua cidade lutando na defesa dos Servidores Públicos Municipais; entre outros diversos assuntos a serem abordados pelos lideres sindicais; como também vai ser esclarecidos os detalhes de como proceder junto a o Ministério do Trabalho e Emprego o pedido de Registro sindical das entidades.

A Reunião será presidida pelo Presidente do SINDSERBS da Cidade de Bom Sucesso - PB, ISRAEL ALVES DE OLIVEIRA, sendo Coordenada pelos Diretores da CSPB e FETASP, FERNANDO BORGES e UIRAMIR VELOSO, Secretariada pela Presidente do SINDSERC da cidade de Riacho dos Cavalos ERIVANEA DE SOUSA CARNEIRO.

Todos os lideres Sindicais terão direitos de usar a Tribuna e perguntar a os palestrantes sobre assuntos destinados a Categoria Sindical.

Após a reunião os palestrantes da CSPB e FETASP/PB, participarão do programa de Rádio do SINDSERBS, Conexão Sindical Noticias na Cultura FM.

SINDSERBS
LUTAR SEMPRE.

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Prefeituras terão dificuldade de pagar novo Mínimo.

Segunda, 2 de Janeiro de 2012 - 09h46

Segundo levantamento da União Brasileira de Municípios (UBAM), inúmeras cidades ultrapassarão os limites da Lei de Responsabilidade Fiscal, devido à diminuição dos recursos do FPM e as inconstâncias financeiras sofridas pelas prefeituras municipais de todo Brasil.

A partir do dia 1º de janeiro de 2012 entra em vigor a elevação do salário para o valor de R$ 622,73. O novo valor foi calculado com base na inflação de 2011 mais a taxa de crescimento do Produto Interno Bruto (PIB) de 2010, que foi de 7,5%. Com isto, existe a projeção de aumento do Índice Nacional de Preços ao Consumidor (INPC), e também nos benefícios assistenciais e previdenciários para os que recebem acima de um salário mínimo. O salário mínimo terá um aumento de 14,26%.

Segundo o presidente da União Brasileira de Municípios (UBAM), Leonardo Santana, 90% dos 5.564 Municípios brasileiros terão muitas dificuldades para pagar o novo mínimo, tendo em vista as oscilações nos repasses de recursos oriundos do Fundo de Participação dos Municípios (FPM), que já soma uma defasagem em torno de 61,8%, comprovadamente causada pela renúncia fiscal que evidenciou a subtração de valores em tributos como: o Imposto sobre Produtos Industrializados (IPI) e o Imposto de Renda (IR), desde 2009.

Leonardo defendeu os Prefeitos e Prefeitas, ponderando que “não se pode administrar uma prefeitura quando não se sabe o valor real dos recursos a receber no mês seguinte. E não há sequer como planejar os gastos”.

Ele informou que folha geral dos Municípios de todo Brasil, só para quem ganha até um Salário Mínimo é de 318.793,54. Com o aumento, centenas de prefeituras correm o risco de que descumprir a Lei de Responsabilidade Fiscal (LRF), tendo em vista que o reajuste causará um impacto de 2,8 bilhões de reais em 2012.

“A Constituição Federal determina, no artigo 7º, inciso IV, que é direito de todos os trabalhadores receberem salário mínimo determinado pelo governo, só que a Lei de Responsabilidade Fiscal limita os gastos com pessoal e seus encargos, obrigando então os Municípios, através do art. 20, inciso III, não gastar mais do que 60% da sua Receita Corrente Líquida com pessoal. Isso impõe aos gestores um verdadeiro labirinto administrativo, considerando que os recursos repassados para os municípios não têm garantia de valores fixos”, disse Leonardo.

Da Redação com Blog de Hermes de Luna

Fonte: Portal Correio.

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NOVO SALÁRIO MÍNIMO A PARTIR DE 1º DE JANEIRO DE 2012.

Foi públicado no Diario Oficial da União, no dia 26/12/2011, o Decreto Nº 7.655, de 23 de dezembro de 2011, que regulamenta a Lei nº 12.382, de 25 de fevereiro de 2011, que dispõe sobre o valor do Salário Minimo e a sua Politica de valorização de longo prazo. O valor do novo Salário Minimo, é de 622,00 R$ ( seiscentos e vinte e dois reais), a partir de 1º de janeiro de 2012, a referido Decreto Presidencial é Lei; e a partir de 1º de janeiro passa a vigorar em todo o país. O SINDSERBS no cumprimento do seu dever, enviou Oficio ao Prefeito Municipal, GILSON CAVALCANTE DE OLIVEIRA, noticiando o novo valor do Salário Minimo; e em anexo ao Oficio foi enviada cópia do Diário Oficial da União; Contendo a referida Publicação.

SINDSERBS
LUTAR SEMPRE.

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